Kuopion kaupungin päihdeohjelma on päivitetty ja käsitelty yhteistyötoimikunnassa 25.9.2014. Ohjeessa korostetaan sitä, että työnantaja ei hyväksy päihteiden käyttöä työaikana tai päihtyneenä oloa työpaikalla. Päihdeongelmaan on puututtava heti, kun se havaitaan. Varhainen puuttuminen mahdollistaa sen, että henkilö saa ajoissa apua itselleen ja voi säilyttää työkykynsä sekä terveytensä. Työpaikan päihdeongelman käsittelyssä apua saa tarvittaessa työterveyshuollosta, työsuojeluhenkilöiltä tai henkilöstöhallinnosta.