Koulun johtamisen toimenpiteet

 Johtaminen

Johtotiimi  

Rehtori, apulaisrehtori ja apulaisjohtajat muodostavat johtotiimin ja vastaavat työnjaon mukaisesti yhtenäiskoulun pedagogisesta kehittämisestä, hallinnosta ja johtamisesta.  

 Rehtorin, apulaisrehtorin ja apulaisjohtajien työnjako ja vastuut  

 Rehtori  

  • Vastaa koulun pedagogisesta johtamisesta, koulukohtaisen opetussuunnitelman laadinnasta, taloudesta, resurssin jaosta ja käytöstä, lukuvuosisuunnitelman laadinnasta ja arvioinnista sekä lukujärjestysten laadinnasta.  
  • Vastaa kasvun- ja oppimisen palvelualueen strategisten linjausten toteutumisesta ja laatutyöstä koulussa.  
  • Vastaa yhdessä apulaisrehtorin kanssa lukuvuosisuunnitelmatyön valmistelusta ja arvioinnista.  
  • Vastaa koulun toiminnan arvioinnista ja kehittämisestä. 
  • Vastaa koko koulua koskevasta julkisuudesta ja tiedottamisesta.  
  • Vastaa henkilöstöhallinnon linjauksista ja henkilöstökoulutuksen suunnittelusta.  
  • Vastaa henkilökunnan rekrytoinnista yhdessä apulaisrehtorin kanssa.  
  • Vastaa hankkeista yhdessä apulaisrehtorin kanssa.  
  • Vastaa luokanopettajien, erityisopettajien ja aineopettajien opetuksellisen yhteistyön kehittämisestä.  
  • Vastaa yhdessä apulaisrehtorin kanssa yhteistyöstä muiden oppilaitosten ja sidosryhmien kanssa koskien 1 – 9 -luokkien opetusta, nivelvaihetta esiopetuksesta alkuopetukseen sekä jatko-opintoja.  
  • Vastaa yhdessä apulaisrehtorin kanssa koulun turvallisuustyöstä ja turvallisuustiimin toiminnasta (oppilaat ja henkilöstö).  
  • Vastaa yhdessä apulaisrehtorin kanssa henkilökunnan osaamis- ja kehityskeskusteluista, henkilökohtaisen lisän keskusteluista ja jakoesityksistä.  
  • Vastaa yhdessä apulaisrehtorin kanssa oppilashuollon kehittämisestä, oppilashuollosta ja erityisopetuksesta sekä oppilaiden sijoittamisesta erityisopetukseen yhteistyössä apulaisjohtajien kanssa.  
  • Vastaa yhdessä apulaisrehtorin kanssa oppilaaksioton valmistelusta 1 - 9 -luokilla.  
  • Vastaa yhdessä apulaisrehtorin kanssa oppilasarviointiprosessin toteutumisesta 1 - 9 -luokilla.  
  • Vastaa, että henkilökunnan perehdyttäminen toteutuu suunnitellusti.  
  • Vastaa koulun käytännekirjan päivittämisestä suunnitteluryhmän kanssa.  
  • Vastaa yhdessä apulaisrehtorin kanssa vanhempainyhdistyksen ja koulun yhteistyöstä.  

 Apulaisrehtori  

  • Vastaa yhdessä rehtorin kanssa yhteistyöstä muiden oppilaitosten ja sidosryhmien kanssa koskien 1 – 9 -luokkien opetusta, nivelvaihetta esiopetuksesta alkuopetukseen sekä jatko-opintoja.  
  • Toimii eritysopetuksen henkilökunnan lähiesimiehenä ja tukea tarvitsevien oppilaiden tuen koordinaattorina.  
  • Vastaa yhdessä rehtorin kanssa lukuvuosisuunnitelmatyön valmistelusta ja arvioinnista.  
  • Vastaa taloudesta yhdessä rehtorin kanssa.  
  • Vastaa yhdessä rehtorin kanssa koulun turvallisuustyöstä ja turvallisuustiimin toiminnasta (oppilaat ja henkilöstö).  
  • Vastaa henkilökunnan osaamis- ja kehityskeskusteluista, henkilökohtaisen lisän keskusteluista ja jakoesityksistä yhdessä rehtorin kanssa.  
  • Vastaa yhteistyössä rehtorin kanssa oppilashuollon ja erityisopetuksen kehittämisestä  
  • Vastaa yhdessä rehtorin kanssa oppilaaksioton valmistelusta 1 - 9 -luokilla.  
  • Vastaa yhdessä rehtorin kanssa oppilasarviointiprosessin toteutumisesta 1 - 9 -luokilla.  
  • Vastaa yhdessä rehtorin kanssa tiedottamisesta 1 – 9 -luokilla.  
  • Vastaa yhdessä rehtorin kanssa, että henkilökunnan perehdyttäminen toteutuu suunnitellusti.  
  • Vastaa yhdessä rehtorin ja suunnitteluryhmän kanssa koulun käytännekirjan päivittämisestä.  
  • Vastaa rehtorin kanssa yhdessä vanhempainyhdistyksen ja koulun välisestä yhteistyöstä.  
  • Osallistuu henkilökunnan rekrytointiin.  
  • Muut mahdolliset erikseen sovittavat tehtävät  

 Apulaisjohtaja (1 - 2 -luokat, Pitkälahden koulu)  

  • Johtaa Pitkälahden yksikön päivittäistä kouluarkea  
  • Huolehtii Pitkälahden koulun turvallisuudesta, päivittää turvallisuuskansion ja osallistuu riskien arviointiin.  
  • Vastaa päivittäisten oppilas- ja henkilöstöasioiden hoitamisesta ja arkikäytäntöjen sujumisesta.  
  • Vastaa koulupäivästä poikkeavien tilanteiden tai tapahtumien järjestelyistä (mm. toimintapäivät, päivänavaukset, konsertit ja retket).  
  • Vastaa opettajien, koulunkäynnin ohjaajien sekä koulun iltapäivätoiminnan ohjaajien lyhytaikaisten poissaolojen sijaisjärjestelyistä ja työn organisoinnista.  
  • Toimii Pitkälahden yksikön koulunkäynnin ohjaajien lähiesimiehenä  
  • Vastaa koko koulun (1 – 9 -luokat) CAF- arvioinnin toteutuksesta.  
  • Laatii ruokailuvuorot ja välituntivalvonnat.  
  • Vastaa koulukuljetukseen liittyvistä järjestelyistä ja kyydityksen valvonnan järjestämisestä.  
  • Toimii suunnitteluryhmän jäsenenä ja osallistuu koulun pedagogiseen kehittämistyöhön.  
  • Toimii uusien työntekijöiden perehdyttäjänä Pitkälahden yksikössä  
  • Vastaa arjen yhteistyöstä esikouluryhmien ja iltapäivätoiminnan osalta.  
  • Muut mahdolliset erikseen sovittavat tehtävät  

 Apulaisjohtaja (1 - 6 -luokat, Pyörö)  

  • Johtaa Ala-Pyörön yksikön päivittäistä kouluarkea  
  • Toimii rehtorin ja apulaisrehtorin kanssa yhteistyössä 1 – 6 - vuosiluokkien lukujärjestystyössä.  
  • Vastaa opettajien, koulunkäynnin ohjaajien sekä koulun iltapäivätoiminnan ohjaajien lyhytaikaisten poissaolojen sijaisjärjestelyistä ja työn organisoinnista.  
  • Toimii Ala-Pyörön yksikön koulunkäynnin ohjaajien lähiesimiehenä  
  • Vastaa 5 - 6 -luokkien valinnaisaineprosessista.  
  • Laatii 1 – 6 -luokkien ruokailuvuorot ja välituntivalvonnat.  
  • Osallistuu uusien työntekijöiden perehdytykseen luokilla 1 – 6.  
  • Toimii suunnitteluryhmän jäsenenä ja osallistuu koulun pedagogiseen kehittämistyöhön.  
  • Toimii uusien työntekijöiden perehdyttäjänä luokilla 1 – 6  
  • Vastaa koko koulun (1 – 9 -luokat) CAF- arvioinnin toteutuksesta.  
  • Toimii turvallisuustiimin jäsenenä.  
  • Muut mahdolliset erikseen sovittavat tehtävät  

 Apulaisjohtaja (7 - 9 -luokat, Pyörö)  

  • Johtaa Ylä-Pyörön yksikön päivittäistä kouluarkea  
  • Valmistelee 7. luokkien oppilaaksi ottamisen.  
  • Valmistelee 7 – 9 -luokkien opetusryhmien määrään ja koostumukseen liittyviä asioita.  
  • Toimii rehtoreiden kanssa yhteistyössä vuosiluokkien 7 – 9 -lukujärjestystyössä.  
  • Osallistuu 7 – 9 -luokkien tiedottamiseen.  
  • Laatii 7 - 9 -luokkien ruokailuvuorojen ja välitunti- ja ruokailuvalvontojen pohjan ja huolehtii valvontavastuiden jakautumisesta.  
  • Vastaa 7 – 9 -luokkien opettajien ja koulunkäynnin ohjaajien lyhytaikaisten poissaolojen sijaisjärjestelyistä ja työn organisoinnista.  
  • Toimii Ylä-Pyörön yksikön koulunkäynnin ohjaajien lähiesimiehenä  
  • Vastaa oppilasarviointiprosessin toteutumisesta 7 – 9 -luokilla yhteistyössä rehtorin ja apulaisrehtorin kanssa.  
  • Hoitaa kiireelliset ja välittömästi puuttumista vaativat tehtävät yhteistyössä rehtorin ja apulaisrehtorin kanssa.  
  • Toimii uusien työntekijöiden perehdyttäjänä luokilla 7 – 9.  
  • Vastaa koko koulun (1 – 9 -luokat) CAF- arvioinnin toteutuksesta.  
  • Toimii suunnitteluryhmän jäsenenä ja osallistuu koulun pedagogiseen kehittämistyöhön.  
  • Toimii 7 – 9 -luokkien turvallisuustiimin jäsenenä.  
  • Muut mahdolliset erikseen sovittavat tehtävät  

 Sijaisuusjärjestelyt  

Rehtorin poissa ollessa:  

  • Välitöntä rehtorin päätöstä vaativissa asioissa apulaisrehtori toimii rehtorin sijaisena.  
  • 1 – 6 -luokkien apulaisjohtaja toimii apuna 1 - 6 -luokkia koskevissa asioissa.  
  •  7– 9 -luokkien apulaisjohtaja toimii apuna 7 – 9- luokkia koskevissa asioissa.  

 Apulaisrehtorin poissa ollessa:  

  • Rehtori vastaa apulaisrehtorin tehtävistä.  
  • 1 – 6 -luokkien apulaisjohtaja toimii apuna 1 - 6 -luokkia koskevissa asioissa.  
  • 7 – 9 -luokkien apulaisjohtaja toimii apuna 7 – 9- luokkien päivittäisissä arjen toimintaan liittyvissä asioissa  

Rehtorin ja apulaisrehtorin samanaikaisesti poissa ollessa:  

  • 1 - 6 –luokilla sijaisena toimii 1 - 6- luokkien apulaisjohtaja.  
  • 7 - 9 –luokilla sijaisena toimii 7 – 9 - luokkien apulaisjohtaja.  

 Rehtoreiden ja apulaisjohtajien poissa ollessa:  

  • 7 – 9 -luokilla sijaisena toimivat 7 – 9 -luokkien suunnitteluryhmän jäsenet sovitusti 
  • 1 – 6 – luokilla sijaisena toimivat 1 - 6 -luokkien suunnitteluryhmän jäsenet sovitusti 

 Pitkälahden 1 - 2 -luokkien apulaisjohtajan poissa ollessa  

  • sijaisena toimii tapauskohtaisesti yhdessä sovittu Pitkälahden koulun opettaja.  
  • Sijaisena toimivalle kuuluu välttämättömien ja akuuttien asioiden hoitaminen erityisesti henkilöturvallisuuteen (oppilaat ja henkilöstö) koskevissa asioissa.  

 Suunnitteluryhmät  

Varoitus: sisältö oli liian pitkä, ja sen loppu on poistettu. Koko sisältö näkyy vain muokkausnäkymässä.