Elinikäinen oppiminen, ohjaus ja nuorisotakuu Etelä-Savossa
Osallistu ja seuraa SOMEssa
Etelä-Savon ELY Twitterissä: https://twitter.com/EtelaSavonELY
Tuija Toivakaisen työtili Twitterissä: @toivakainen
Etelä-Savon Ohjaamo-toimijat ovat myös Facebookissa suljetussa ryhmässä. Pyydä päästä mukaan!

Osaamispolku ohjaajan työkaluna pe 8.5.2026 klo 8:30 - 10 etänä
Lämpimästi tervetuloa Osaamispolku ohjaajan työkaluna -webinaariin pe 8.5.2026 klo 8.30–10.00.
Osaamispolku-palvelua esittelevät Opetus- ja kulttuuriministeriön erityisasiantuntija Jenni Larjomaa, projektipäällikkö Jari Kauppi ja KEHA-keskuksen kehittämisasiantuntija Kirsti Karjalainen. Opit myös käyttämään Osaamispolkua asiakasohjauksessa.
Ilmoittaudu mukaan 6.5.2026 mennessä: https://link.webropolsurveys.com/EventParticipation/EventPublic/a6fe5281-1a7d-4e0f-9c88-f697d103d85…
Tilaisuuden järjestävät Elinvoimakeskukset yhteistyössä Opetus- ja kulttuuriministeriön, KEHA-keskuksen sekä Työ- ja elinkeinoministeriön kanssa.
Liitteet:
UUTTA! Koulutus- ja osaamistason tilanne- ja tulevaisuuskuva
Tapahtumat
Kutsuja, julkisia aineistoja ja materiaaaleja löydät kohdasta Koulutusten materiaalit. Valitse oikea vuosi ja sen jälkeen tilaisuuden nimi.
Suomen aikuisväestö PIAAC-tutkimuksen kärkimaa
Suomen aikuisväestön (16 – 65-vuotiaat) eri elämänalueilla tarvitsemia tiedonkäsittelyn perustaitoja on tutkittu kansainvälisessä PIAAC-tutkimuksessa (Programme for the International Assessment of Adult Competencies). Tutkimuksen kohteena olivat lukutaito, numerotaito ja adaptiivinen ongelmanratkaisutaito. Suomessa luku- ja numerotaito olivat kansainvälisen vertailun parhaat.
Tutkimus toteutettiin OECD:n järjestämänä 31 maassa. Edellinen PIAAC-tutkimus julkistettiin vuonna 2013. Kansainvälisessä vertailussa Suomi on niiden harvojen maiden joukossa, joissa aikuisväestön taidot ovat jopa paremmat kuin runsas kymmenen vuotta sitten.
Lue Valtioneuvoston uutinen.
Tutkimusraportti

Koulutus- ja osaamistaso nousuun 2030 Etelä-Savossa
Savostamo
READY...STUDY...GO!
Savostamo (savostamo.fi)
Savostamo tarjoilee kattauksen Etelä-Savon huippukoulutuksia sekä ideoita itsesi kehittämiseen. Tutustu koulutuksiin, joiden kautta voit työllistyä nopeasti, opiskele ja harrasta omaksi iloksi tai ota suunta tulevaisuuden työhön.
Sitran seitsemän suositusta kohti elinikäisen oppimisen Suomea
Lue kokonaan Sitran uutinen, jossa myös linkit julkaisuun ja muihin kohteisiin!
Seitsemän suositusta kohti elinikäisen oppimisen Suomea
- Kokonaisvaltainen johtaminen. Ajatusten törmäytys. Yksilö ajattelun keskiöön. Elinikäisen oppimisen tarkastelu edellyttää kokonaisvaltaista johtamista, jossa ajattelumalleja uudistetaan törmäyttämällä ja ajattelun keskiöön asetetaan yksilö.
- Strategia yhdessä. Se, että keskeiset toimijat asettavat strategiset tavoitteet yhdessä, antaa toiminnalle yhteisen suunnan sekä alueille ja oppilaitoksille aiempaa suuremman strategisen vapauden. Johtamisessa tulee siirtyä hierakkisesta verkostomaiseen johtamismalliin.
- Poliittinen yhteisymmärrys yli hallituskausien. Lisätään poliittista yhteisymmärrystä pitkän aikavälin investointien tuotoista osaamisen kehittämisessä. Ilmiöpohjaista budjetointia on edistettävä tavoitteellisesti.
- Tarpeisiin vastaaminen. Yritysten ja koulutusalan toimijoiden välisen kehittämistyön punaiseksi langaksi on otettava todellisiin tarpeisiin vastaaminen.
- Osaamisen ekosysteemit. Toimijat kehittävät tavoitteellisia osaamisen uudistumisen verkostoja, joissa ratkaisuja etsitään kokeillen. Julkisten toimijoiden kannattaa tukea uudenlaisten ekosysteemien ja osaamiskeskittymien syntymistä.
- Laadukas tieto. Elinikäisen oppimisen toimijat tuottavat ja hyödyntävät laadukasta tietoa sekä tulkitsevat sitä yhdessä. Viranomaisdataa ja avointa dataa tulee tuoda yhteisille alustoille ja tekoälyn hyödyntämistapoja kehittää yli hallinnonalojen.
- Tiedolla johtamisen toimintamalli. Rakennetaan ja otetaan käyttöön laaja-alainen ja eri toimijat mukaan ottava tiedolla johtamisen toimintamalli.

