Ryhmädynamiikka
• Sosiaalinen paine: mukautuminen / kapina

Yhteenkuuluvuus eli sosiaalinen koheesio
• rituaalit, symbolit, tyyli, tunneilmaisut, luottamus
• sosiaalinen pääoma: yhteenkuuluvuuden, sosiaalisten suhteiden ja luottamuksen yksilölle tuoma hyöty

Normit ja sanktiot
• tapanormit ja soveliaisuussäännöt (etiketti), ihannenormit, moraalinormit, lait: liittyvät myös kysymyksiin vallasta ja johtajuudesta (mm. vastuun paradoksi: Jos valtaa ja vastuuta ei jaeta selvästi, ihmiset usein jäävät odottamaan, että joku muu toimisi - eikä lopulta kukaan toimi)
• rakenteelliset tekijät: yhteisön vakiintuneet käytänteet (rakenteet) ohjaavat yksilön toimintaa, vaikka eivät välttämättä täysin määrää sitä. Rakenteellisten tekijöiden vaikutus on usein huomaamatonta (myös siksi, että kukaan ei varsinaisesti näytä käyttävän rakenteellista valtaa)

Sosialisaatio ja kasvatus
• kulttuurin uusintaminen (normien ja käytäntöjen ylläpitäminen, vahvistaminen ja siirtäminen seuraaville sukupolville)
• kasvatuksen paradoksi: kuinka kannustaa vapauteen pakkokeinoja käyttäen?