Tutustu Osaajia työelämään -verkko-oppimisympäristön materiaaleihin: https://peda.net/jao-ammatillinen/hankkeet/sujuvat/osaajiatyoelamaan/oppimisymparisto/moduuli3

Sekä työnantajan että työntekijän toiminnan ehdot määrittelevät työlainsäädäntö ja oman alan työehtosopimus. Työntekijä- ja työnantajaliitot solmivat työehtosopimuksen eli TES:n. Se on yleissopimus alalla noudatettavista työehdoista. Työsopimuksessa tulisi mainita minkä alan työehtosopimusta noudatetaan.

Työehtosopimuksessa sovittavia asioita ovat muun muassa:

• alan minimipalkka
• ylityön korvaaminen (jos poikkeaa työaikalaista)
• alan yleiset palkankorotukset
• työntekijälle kuuluvat sosiaaliset etuudet

Jos haluat saada neuvoa työlainsäädännöllisissä kysymyksissä, voit ottaa yhteyttä esimerkiksi työpaikkasi luottamusmieheen. Jos kuulut Ammattiliittoon, saat ilmaista apua omalta liitoltasi. Netissä tietoa voit hakea mm. finlex.fi -sivuilta. Työsuojeluviranomaisten tai ammattiliittojen sivuilta voit tarkistaa, minkä työehtosopimuksen piiriin alasi kuuluu ja minkälaista palkkaa alallasi tulisi maksaa.
Kuvassa tiivistettynä työmarkkinajärjestöjen sopijapuolten organisaatiorakenne ja tärkeimpiä tehtäviä

Lue lisää aiheesta ​tyomarkkinajarjestot_materiaali.pdf​