2. Lue

Työmarkkinat

Nykyään laillista työtä ostetaan ja myydään ainakin näennäisen vapailla työmarkkinoilla. Markkinat määräävät myös työn hinnan: niistä töistä maksetaan eniten, joista koituu työnantajalle suurin taloudellinen hyöty ja uskottava imago. Johtajiaan runsaasti palkitsevat työpaikat pyrkivät antamaan kuvan korkeasta vaatimustasosta. Työpaikkojen asiantuntijat ja todelliset tekijät saavat tyytyä kohtuullisempiin korvauksiin. Nykyään työpaikoilla on myös paljon pienipalkkaisia työntekijöitä. Heillä on usein heikoin asema: minimipalkka, epäsäännölliset työajat ja lyhyet työsopimukset. Osa työntekijöistä on voitu korvata vuokratyövoimalla.

Millainen on hyvä johtaja?

Eräänä aamuna Antero kutsuu metallipajansa työntekijät yhteiskokoukseen. Kaikki tietävät jo etukäteen, mistä on kyse. Maailmantalous on ollut pitkään laskusuunnassa. Suomi on lamassa. Anteron yritys kamppailee pysyäkseen hengissä. Tilausten määrä on romahtanut ja kassa on tyhjä. On pakko säästää.

Antero kertoo löytäneensä ratkaisun. Työntekijöiden palkkaa alennetaan viisi prosenttia. Hän haluaa myös näyttää esimerkkiä ja ilmoittaa luopuvansa viikon palkastaan. Lisäksi hän toivoo alemman tason johtajien osallistuvan säästötalkoisiin vapaaehtoisin lahjoituksin.