Teksti

TASA-ARVO- JA YHDENVERTAISUUSSUUNNITELMA

Koulun nimi: ONTTOLAN KOULU

Suunnitelman voimassaoloaika: LV 2026-2027

 

 Tasa-arvo- ja yhdenvertaisuussuunitelma on laadittu yhdessä oppilaiden ja opettajien kanssa. Oppilaille on pidetty Forms-kysely keväällä 2026. Huoltajia on kuultu yhteisöllisessä oppilashuoltoryhmän kokouksessa.

 

Kuvaus tasa-arvo- ja yhdenvertaisuustilanteen selvittämisestä

 

Tilanteen selvitys: kartoitus/kysely vähintään joka 3. vuosi:

MITEN KARTOITETTU

KÄYTETYT MENETELMÄT

OSALLISTUJAT

TULOSTEN ARVIOINTI

KOULUN VAHVUUDET JA KEHITTÄMISKOHTEET

EDELLISTEN TOIMIEN ARVIOINTI

 

Forms-kysely

 

 

Jokaisessa luokassa on teetetty kysely.

Onttolan koulun oppilaat

Opettajankokouksissa

Yhteisöllisissä OHR kokouksissa

Oppilastoimikunnan kokouksissa

 

Onttolan koulun vahvuuksia ovat turvallisuuden tunne ja koulussa viihtyminen.

Koulun ilmapiiri on hyvä niin henkilökunnan kuin oppilaidenkin keskuudessa.

 

Onttolan koulussa voitaisiin kehittää kiinnittämällä erityistä huomiota yksinäisyyteen ja yhteisiin peleihin ja -leikkeihin vapaissa tilanteissa.

· Rehtori vastaa suunnitelmien toteutumisesta

· Opettajat ja ohjaajat toteuttavat suunnitelmaa arjessa

· Oppilashuolto tukee ja seuraa hyvinvointia

· Oppilaat ja huoltajat osallistuvat yhteiseen vastuuseen

Kartoituksen pohjalta käytännön tavoitteet ja toimenpiteet sekä aikataulu tasa-arvon ja yhdenvertaisuuden edistämiseksi:

 

 

TAVOITTEET

TOIMENPITEET

AIKATAULU

VASTUUHENKILÖT

TIEDOTTAMINEN

 

· Edistää jokaisen oppilaan tasa-arvoista ja yhdenvertaista kohtelua

· Lisätä tietoisuutta tasa-arvosta ja yhdenvartaisuudesta

· Vahvistaa turvallista ja syrjimätöntä oppimisympäristöä

· Ehkäistä kiusaamista, häirintää ja syrjintää

· Tukea oppilaiden osallisuutta ja hyvinvointia

 

· Puututaan kiusaamiseen välittömästi koulun toimintamallisen mukaisesti.

· Tarjotaan matalan kynnyksen tukea oppilaille

· Yhteistyö kodin ja koulun välillä

· Hyödynnetään monipuolisia opetusmenetelmiä ja eriytetään opetusta tarpeen mukaan.

· Käytetään oppimateriaaleja, jotka huomioivat moninaisuuden

· Toteutetaan sukupuolisensitiivistä pedagogiikkaa

· Keskustellaan luokissa tasa-arvosta, yhdenvertaisuudesta ja toisen kunnioittamisesta

 

 

LV 2026-2027

Rehtori

Opettaja ja ohjaajat

Oppilaat

Huoltajat

Wilma-viestillä

Suunnitelman hyväksyminen ja toteutumisen seuranta. 

 

Toteutumista seurataan lukuvuosisuunnitelman arvioinnin yhteydessä keväisin.

Yhteisöllisessä OHR-kokouksissa ja oppilastoimikunnan kokouksissa keskustellaan myös toteutumisesta.

 

 

 

                     

https://www.oph.fi/fi/teemat-ja-kehittaminen/tasa-arvo-ja-yhdenvertaisuus/sanoista-tekoihin-opas-toiminnalliseen-tasa-arvo-ja-yhdenvertaisuussuunnitteluun-koulussa