LÄHIOPETUS Työkyvyn ja hyvinvoinnin ylläpitäminen
Suoritus ja arviointi
- Kurssilla on oppimistehtäviä ja käytännön harjoitteita kurssin teemaan liittyen -kokoa kirjalliset tehtävät yhdeksi tiedostoksi ja palauta Pedanetin palautuskansioon kurssin päätteeksi, josta opettaja pääsee tehtävät lukemaan ja arvioimaan.
- Kurssin oppimistehtävien hyväksytysti suorittaminen.
- Kurssipohdinnan palautus.
Kurssin arviointi
- Kurssin arviointi arvosanalla1 – 5, K (kesken).
Poissaoloista
- ilmoita poissaolostasi opettajalle.,
- kurssin loppupuolella, varmista, että olet tehnyt kaikki kurssin tehtävät.
- tarvittaessa keskustele poissaoloista opettajan kanssa kurssin suorittamiseen liittyen.
Kurssisisältö.docx
Linkkilista
Toimialatietoa vakasta
Varhaiskasvatuksen sujuva arki
Vaka sujuva arki keskustelukortit
Vaka sujuva arki podcast
Työkyky vakassa heikentynyt
Tyhy- ja tykypäivä
Aivobreikit
Samuli Ranta - Tiimityö on laadukkaan varhaiskasvatuksen perusta
Opinnäytetyö LUOVA TYÖHYVINVOINTIKYSELYLOMAKE VARHAISKASVATUKSEEN
28.10. Johdanto työkykyyn ja -hyvinvointiin
- Arvioi omaa työkykyä ja hyvinvointiasi -kyselyn avulla.
- Kysely on henkilökohtainen, joten teet sen itseäsi varten.
- Kirjoita kyselyn pohjalta koontiteksti, mitä hyvää ja mitä kehitettävää sinulla on tiedoissa, taidoissa tai toteutuksessa oman työkyvyn ja hyvinvoinnin edistämiseksi.
Määrittele käsitteet, vastaa kirjallisesti:
- terveys
- hyvinvointi
- työkyky / toimintakyky
Liitteet:
11.11. Mielenterveys, fyysinen terveys ja omat vaikutusmahdollisuudet
- määrittele, mitä tarkoittaa mielenterveys?
Työelämän hyvinvointia rakennetaan joka päivä - MIELI ry
Tutustu sivustoon ja vastaa kysymyksiin:
- Millaiset asiat ja teot työpäivän aikana tukevat mielen hyvinvointia?
- Mitä tarkoitetaan käsitteella työn imu?
- Miten voit itse olla edistämässä työpaikallasi omaa ja työkavereidesi mielen hyvinvointia?
- Mikä on itsellesi arjessa suurin mielenterveyttä tukeva valinta tai teko? Perustele.
Mielenterveyttä voi vahvistaa -video
Laadi mindmap ”työntekijän hyvinvointi”.
- Kerää mindmapiin tietoa työntekijän hyvinvointiin vaikuttavista asioista: liikunnasta, ravinnosta, unesta, päihteistä, sosiaalisista suhteista ja taloudellisista tekijöistä.
- Mitä ja millaisia tekoja ja valintoja työntekijän tulisi tehdä, että hänen työnkykynsä ja-hyvinvointinsa olisi mahdollisimman hyvässä tasapainossa?
- Erottele tekijät: mihin hyvinvointia ja työkykyä koskeviin asioihin työntekijä voi itse vaikuttaa / mihin ei voi vaikuttaa.
18.11. Liikunnasta hyvinvointia
Taukojumppa työpäivään
Osallistuit alkutunnista yhteiseen liikunnalliseen harjoitukseen, jossa harjoitettiin kestävyyttä, voimaa, liikkuvuutta.
Harjoituksen jälkeen, pohdi omaa fyysistä kuntoasi:
- Millainen mieli sinulla oli liikuntasuorituksen jälkeen?
- Mitä havaitsit omasta kunnostasi?
- Mikä osa harjoituksesta tuntui hyödylliseltä tulevaa työtä ajatellen?
- Miten voisit lisätä liikuntaa arkeesi?
Tutustu sivustoon: Aikuisten liikkumisen suositus - UKK-instituutti
ja katso video Viikoittainen liikkumisen suositus 18–64-vuotiaille
Vastaa kysymyksiin:
Miten ja kuinka paljon aikuisen tulisi liikkua viikossa?
Tee itsellesi pieni suunnitelma päivittäistä liikkumistasi varten, apuja löydät tämän linkin takaa:
Liikettä pienissä pätkissä pitkin päivää - UKK-instituutti
Ergonomia ja turvallisuus
Opetus ja kasvatus - Työturvallisuuskeskus
25.11. Ravinnosta terveyttä
Lue Ravitsemussuositukset ja vertaa omaa ravitsemustasi suositukseen.
- Mitä hyvää ja mitä kehitettävää ravitsemuksessasi on?
- Ravinnolla on suuri merkitys ihmisen kokonaishyvinvoinnin kannalta! Perustele, miksi tämä väite pitää paikkansa.
Työikäiset - Ruokavirasto
Tutustu sivustoon, lue ja vastaa kysymyksiin:
- Mitä kehitettävää työikäisten ravitsemuksessa olisi?
- Miten työikäisten hyvää ravitsemusta voidaan tukea?
Lautasmallit - Ruokavirasto
- Miten arvioit omaa lautasmalliasi suhteessa ruokaviraston esimerkkiin lautasmallista?
2.12. Päihteettömyys ja seksuaalisuus
Testit ja laskurit - Päihdelinkki
Katso video:
Miten päihteet vaikuttavat?
Savuton ja nikotiiniton elämä - Hengitysliitto
Etusivu - Päihdelinkki
Tutustu yllä oleviin sivustoihin ja tee mindmap päihteettömyyden hyödyistä yksin tai parin kanssa.
Seksuaalinen hyvinvointi - Väestöliitto.fi
Tutustu yllä olevaan sivustoon ja pohdi seuraavia kysymyksiä itsenäisesti:
Mitä on seksuaaliterveys?
Miten mitataan seksuaalista hyvinvointia?
Mitä on seksuaalinen häirintä? Miten neuvoisit työkaveriasi toimimaan, jos hän kertoisi kohdanneensa seksuaalista häirintää?
Mistä voit saada neuvoa ja tukea seksuallisuutta käsitteleviin kysymyksiin?
9.12. Unesta ja palautumisesta hyvinvointia
Testit - Uni ja lepo
Tutustu sivustoihin ja lue:
Palauttava uni - MIELI ry
Vinkkejä parempaan uneen – Uniliitto
Vastaa kysymyksiin:
Millainen nukkuja olet?
Miksi uni on tärkeä hyvinvoinnin mittari?
Mitä hyvää löydät unitottumuksistasi, mitä kehitettävää unitottumuksissasi on?
Esittele 5 vinkkiä hyvään uneen.
Palaudutko riittävästi? | Mielenterveystalo.fi
Palautumisen tärkeys - Liikkuva työelämä
Tutustu sivustoihin, lue ja vastaa kysymyksiin:
Mitä palautumisella tarkoitetaan?
Miten voit palautua työpäivän aikana?
Miten työnantaja voi tukea palautumistasi?
Miten sinä palaudut? Esittele kolme sinulle sopivinta tapaa palautua työstä ja ehkäistäksesi stressiä.
Rentoutusharjoitus:
🌙 Kehon rentoutus - Revontuli-rentoutus 💤
16.12. Hyvinvointisuunnitelma
Luo itsellesi hyvinvointisuunnitelma, jossa huomioit kurssilla käsitellyt asiat. Hyödynnä kurssin aikana käsitellyt asiat ja tekemäsi tehtävät.
Esittele hyvinvointisuunnitelmassa, kuinka toteutat ja edistät omaa työkykyä ja hyvinvointia, niin että olet mahdollisimman terve ja hyvinvoiva.
Aikaa hyvinvointisuunnitelman laatimiselle on 90 min, eli kaksi oppituntia, joten suhteuta suunnitelman työstäminen annettuun aikaan.
- liikunta
- ravitsemus
- uni ja palautuminen
- mielen hyvinvointi
- ergonomia
- päihteettömyys
- seksuaaliterveys ja ihmissuhteet
- opiskelu- ja työkyvyn ylläpitämisen keinot
Toteuta suunnitelma valitsemallasi tavalla; Powerpoint, Canva, Mindmap, Posteri -valitse sinulle sopivin. Voit liittää suunnitelmaan mukaan kuvia ja musiikkia.
Lopuksi arvioi omaa oppimistasi kurssilla lyhyen kyselyn avulla -saat sen opettajalta!
Liitteet:
Kurssin tehtävien palautuskansio
Sinulla ei ole tarvittavia oikeuksia lähettää mitään.