Työrauhan edistäminen

Keskeisin työrauhaa edistävä tekijä koululla on yhteiset järjestys- ja pelisäännöt, jotka löytyvät jokaisen luokan
seinältä. Kylmäojan koulussa pyritään edistämään hyvää työrauhaa hyvällä suunnittelulla, selkeillä ohjeilla
sekä johdonmukaisella työskentelyllä. Jokainen aikuinen on aina velvollinen puuttumaan häiritsevään
käyttäytymiseen. Oppilaskunta ja koulun vanhempaintoimikunta ovat aktiivisesti mukana kehittämässä koulun
toimintakulttuuria

Kylmäojan koulu on Pro -koulu, jonka tavoitteena on vaikuttaa oppilaiden käyttäytymiseen positiivisen
palautteen avulla. Positiivinen ryhmässä oppiminen tukee oppilaiden kehitystä kohti koulun kasvutavoitteita.
Suunnitelmallinen varhainen puuttuminen koulussa näkyviin ongelmiin lisää kaikkien hyvinvointia, mikä
ennaltaehkäisee monia käyttäytymisen pulmia. Näin oppilaat saavat enemmän mahdollisuuksia oppimiseen ja
opettajan työn kuormittavuus vähenee. Toiminnan vaikuttavuutta tutkitaan vuosittaisilla kyselyillä koulun
henkilökunnalle ja oppilaille. Pro -koulu -hankkeen kautta on saatu tutkimustietoon perustuvia
ratkaisuja mm. työrauhaongelmiin ja käyttäytymisen pulmiin.Kylmäojan koulun Pro-ryhmä suunnittelee ja organisoi koulun Pro-toiminnan. Toiminta on suunnitelmallista ja tehdyt toimenpiteet dokumentoidaan. 

Kylmäojan koulu on toiminut KIVA- koulutoiminnan resurssikouluna. Kylmäojan koulussa noudatetaan KiVa-koulu mallia kiusaamisen ehkäisyssä ja siihen puuttumisessa. KiVa- koulun toimintamalliin kuuluu oppilaille pidettävät KiVa -oppitunnit sekä koulussa toimiva KiVa-ryhmä, jonka tehtävänä on selvittää koulussa tapahtuvat kiusaamistilanteet. Kiusaamistapauksista pidetään aina myös
seurantapalaverit. Kaikista selvittelytapauksista ollaan aina yhteydessä huoltajiin ja toimenpiteet kirjataan
KiVa- kansioon. Opettajat ja oppilaat vastaavat vuosittain sähköisesti toteutettuun kyselyyn, joka antaa tietoa
kiusaamistilanteesta koulussa.

Kuraattorilla on tavattavissa koululla säännöllisesti kahtena päivänä viikossa, maanantaisin ja keskiviikkoisin. Kuraattori on tarvittaessa mukana selvittämässä kiusaamistapauksia tai luokassa tapahtuneita ristiriitatilanteita. Kuraattori voi olla myös apuna luokkahenkeen liittyvissä tai luokassa esiintyvien ei-toivottujen ilmiöiden ratkaisemisessa.