Infoa työpaikalla tapahtuvaan koulutukseen

Toteutusaika: 11.4.2023 -3 1.5.2023
Sisältää sekä Asiakaspalvelun ja Työyhteisössä toimimisen työpaikalla tapahtuvan koulutuksen.

Jokaiseen tutkinnon osaan sisältyy myös työpaikalla tapahtuvaa koulutusta eli TYKO-jakso (aiemmin työssäoppiminen). Jakson aikana työskentelet ko. tutkinnon osan tavoitteiden mukaisissa työtehtävissä työpaikalla, johon olet tehnyt ennen jakson alkamista koulutussopimuksen. Työjakson aikana valmistaudut myös tutkinnon osan näyttöön, joka on jakson loppupuolella.
Huomaa, että voit yhdistää myös kaksi tyko-jaksoa peräkkäin samaan työpaikkaan, jolloin ehdit oppia paremmin ko. työpaikan työtehtäviä ja käytäntöjä.
Lähtökohtaisesesti opiskelija hakee itse työpaikan ja käy laatimassa koulutussopimuksen työpaikalla. Työpaikka voi olla kotipaikkakunnallasi.
Jos saat jakson ajalta palkkaa niin jakson ajalle tulee tehdä oppisopimus (ei koulutussopimus). Näin ollen ota yhteyttä opettajaan.

1. Kysy ensin kouluttajaltasi, sopiiko harkitsemasi työpaikka ko. tutkinnon osan tyko-paikaksi.
2. Käy neuvottelemassa työpaikalla asiasta tai ota puhelimitse tai sähköpostilla yhteys.
3. Ohessa on esite tutkinnon osien sisällöistä työpaikalle helpottamaan asiasi esittelyä.
4. Pyydä kouluttajaasi tulostamaan koulutussopimuslomake.
5. Mikäli saat tyko-paikan täyttäkää sopimus työpaikalla. Pyydä työpaikan edustajan allekirjoitus sopimukseen.
6. Palauta koulutussopimus kouluttajalle allekirjoitettavaksi heti, kun olet saanut työpaikan.

Koulutussopimus tulee olla tehtynä, allekirjoitettuna ja koululle palautettuna hyvissä ajoin ennen työjakson alkua.
Sopimuksesta tulee yksi koululle, yksi työpaikalle ja yksi oppilaalle.


Terveisin
Kirsti Piilonen

Peda.net käyttää vain välttämättömiä evästeitä istunnon ylläpitämiseen ja anonyymiin tekniseen tilastointiin. Peda.net ei koskaan käytä evästeitä markkinointiin tai kerää yksilöityjä tilastoja. Lisää tietoa evästeistä