Tehtävä 9. Jaa Tehtävä 9. Tehtävän saa läpi 20 pisteellä, maksimipisteet 20. Huomaa, että monivalintatehtävissä voi olla yksi tai useampi oikea vaihtoehto. Kirjaudu sisään lähettääksesi tämän lomakkeen 1. Arviointia tarvitaan: a. oppimistavoitteiden selkeyttämiseen b. osaamisen kehittymiseen c. oppimisen suuntaamiseen d. näytöihin valmistautumiseen 2. Osaaminen arvioidaan näytössä käytännön työtehtäviä tekemällä. Tosi Epätosi 3. Opiskelija näyttää osaamisensa pääasiallisesti työpaikalla, mutta perustellusta syystä myös esim. oppilaitoksen työmailla. Tosi Epätosi 4. Koska näyttö annetaan aidoissa työtilanteissa, sitä ei voi koskaan antaa virtuaalisessa ympäristössä tai esim. simulaattorissa Tosi Epätosi 5. Arvioijat vertaavat opiskelijan osaamista työpaikalla noudettaviin käytäntöiin, toimintatapoihin ja työpaikkaohjaajan luomiin arviointikriteereihin. Tosi Epätosi 6. Näyttö voidaan tehdä sopivan työtehtävän ilmaantuessa ja tällöin näyttösuunnitelma voidaan tehdä vasta jälkikäteen. Tosi Epätosi 7. Yhdestä tutkinnon osasta järjestetään aina yksi näyttö. Tosi Epätosi 8. Näyttöä on mahdollista jatkaa toisessa työpaikassa tai työkohteessa niin, että osaamisen osoittamisen kattavuus varmistuu ja arviointi voidaan tehdä luotettavasti. Tosi Epätosi 9. Yhdessä näytössä voidaan osoittaa myös useaan tutkinnon osaan kuuluvaa osaamista. Tosi Epätosi 10. Opiskelija ei voi täydentää näyttöä muilla menetelmillä kuten esim. keskusteluilla tai aikaisemmin dokumentoiduilla työnäytteillä. Tosi Epätosi 11. Näytön arvioijat keräävät tietoa: a. havainnoimalla b. tutustumala näytönsuorittajan kirjalisiin tehtäviin c. keskustelemalla näytönsuorittajan kanssa d. kysymällä asiakkailta palautetta 12. Ammatillisten tutkinnon osien osaamisen arvioinnin toteuttavat ja arvioinnista päättävät työpaikan nimeämät kaksi arvioijaa. Tosi Epätosi 13. Arvioijista toinen on pedagogisesti pätevä ja kelpoinen opettaja tai erityisestä syystä muu koulutuksen järjestäjän edustaja ja toinen työelämän edustaja. Tosi Epätosi 14. Työpaikkaohjaaja on hallintolain mukaan esteellinen arvioimaan opiskelijan osaamista. Tosi Epätosi 15. Työpaikkaohjaaja voi arvioida oman lapsensa antamaa näyttöä. Tosi Epätosi 16. Opiskelijalle annetaan mahdollisuus arvioida omaa osaamistaan ja tämä itsearviointi vaikuttaa osaamisen arviointiin ja arvosanaan. Tosi Epätosi 17. Riittää, kun toinen arvioijista on paikalla yksittäisessä näytössä. Tosi Epätosi 18. Osaamisen arvioijat tekevät arviointikeskustelussa opiskelijan osaamista koskevan arviointipäätöksen tutkinnon osittain yksimielisesti. Tosi Epätosi 19. Opiskelijalla on järjestettävä mahdollisuus näytön tai muun osaamisen osoittamisen uusintaan mutta ei jo hyväksytyn arvosanan korottamiseen. Tosi Epätosi 20. Ammatillisissa perustutkinnoissa ja erikoisammattitutkinnoissa arviointiasteikko on 1-5. Tosi Epätosi Kirjaudu sisään lähettääksesi tämän lomakkeen
Tehtävä 9. Tehtävän saa läpi 20 pisteellä, maksimipisteet 20. Huomaa, että monivalintatehtävissä voi olla yksi tai useampi oikea vaihtoehto. Kirjaudu sisään lähettääksesi tämän lomakkeen 1. Arviointia tarvitaan: a. oppimistavoitteiden selkeyttämiseen b. osaamisen kehittymiseen c. oppimisen suuntaamiseen d. näytöihin valmistautumiseen 2. Osaaminen arvioidaan näytössä käytännön työtehtäviä tekemällä. Tosi Epätosi 3. Opiskelija näyttää osaamisensa pääasiallisesti työpaikalla, mutta perustellusta syystä myös esim. oppilaitoksen työmailla. Tosi Epätosi 4. Koska näyttö annetaan aidoissa työtilanteissa, sitä ei voi koskaan antaa virtuaalisessa ympäristössä tai esim. simulaattorissa Tosi Epätosi 5. Arvioijat vertaavat opiskelijan osaamista työpaikalla noudettaviin käytäntöiin, toimintatapoihin ja työpaikkaohjaajan luomiin arviointikriteereihin. Tosi Epätosi 6. Näyttö voidaan tehdä sopivan työtehtävän ilmaantuessa ja tällöin näyttösuunnitelma voidaan tehdä vasta jälkikäteen. Tosi Epätosi 7. Yhdestä tutkinnon osasta järjestetään aina yksi näyttö. Tosi Epätosi 8. Näyttöä on mahdollista jatkaa toisessa työpaikassa tai työkohteessa niin, että osaamisen osoittamisen kattavuus varmistuu ja arviointi voidaan tehdä luotettavasti. Tosi Epätosi 9. Yhdessä näytössä voidaan osoittaa myös useaan tutkinnon osaan kuuluvaa osaamista. Tosi Epätosi 10. Opiskelija ei voi täydentää näyttöä muilla menetelmillä kuten esim. keskusteluilla tai aikaisemmin dokumentoiduilla työnäytteillä. Tosi Epätosi 11. Näytön arvioijat keräävät tietoa: a. havainnoimalla b. tutustumala näytönsuorittajan kirjalisiin tehtäviin c. keskustelemalla näytönsuorittajan kanssa d. kysymällä asiakkailta palautetta 12. Ammatillisten tutkinnon osien osaamisen arvioinnin toteuttavat ja arvioinnista päättävät työpaikan nimeämät kaksi arvioijaa. Tosi Epätosi 13. Arvioijista toinen on pedagogisesti pätevä ja kelpoinen opettaja tai erityisestä syystä muu koulutuksen järjestäjän edustaja ja toinen työelämän edustaja. Tosi Epätosi 14. Työpaikkaohjaaja on hallintolain mukaan esteellinen arvioimaan opiskelijan osaamista. Tosi Epätosi 15. Työpaikkaohjaaja voi arvioida oman lapsensa antamaa näyttöä. Tosi Epätosi 16. Opiskelijalle annetaan mahdollisuus arvioida omaa osaamistaan ja tämä itsearviointi vaikuttaa osaamisen arviointiin ja arvosanaan. Tosi Epätosi 17. Riittää, kun toinen arvioijista on paikalla yksittäisessä näytössä. Tosi Epätosi 18. Osaamisen arvioijat tekevät arviointikeskustelussa opiskelijan osaamista koskevan arviointipäätöksen tutkinnon osittain yksimielisesti. Tosi Epätosi 19. Opiskelijalla on järjestettävä mahdollisuus näytön tai muun osaamisen osoittamisen uusintaan mutta ei jo hyväksytyn arvosanan korottamiseen. Tosi Epätosi 20. Ammatillisissa perustutkinnoissa ja erikoisammattitutkinnoissa arviointiasteikko on 1-5. Tosi Epätosi Kirjaudu sisään lähettääksesi tämän lomakkeen
