Maatalousyrittäminen, 10 osp
Teksti
Ammattitaitovaatimukset
Maaseutuyrityksen liiketoiminnan ja talouden suunnittelu
Opiskelija
Yrittäjän, työnantajan ja työntekijän velvoitteiden tunteminen
Opiskelija
Maaseutuyrityksen liiketoiminnan ja talouden suunnittelu
Opiskelija
- huomioi toiminnalleen tärkeät maataloustuet hakuprosesseineen hyödyntäen niitä yrityksensä toiminnassa
- hakee tietoa alan keskeisistä organisaatioista, sidosryhmistä ja yhteistyöverkostoista hyödyntäen niitä yrityksensä toiminnassahyödyntää toiminnassaan jatkuvan kehittämisen periaatettahakee tarvittaessa asiantuntija-apua toiminnan kehittämiseen
- käyttää keskeisimpiä ohjelmia ja sovelluksia suunnittelun tukenakykenee analysoimaan laskelmien tuloksia
- kykenee tekemään johtopäätöksiä tuloksistalaskee maaseutuyrityksen tai jonkin tuotantosuunnan kannattavuutta
- huomioi työssään keskeiset laatuvaatimuksetarvioi kestävän kehityksen mukaisia sosiaalisia, taloudellisia ja ympäristöllisiä ratkaisuja maatalousyrityksen kilpailutekijänä
- seuraa alan tarvikkeiden ja tuotteiden hintakehitystä ja kysynnän muutoksiasuunnittelee yritystoiminnan hankintoja ja investointeja
- hakee tietoa maaseutuyrityksen sukupolvenvaihdoksen suunnittelu- ja etenemisprosesseistahyödyntää työssään tietoa maaseutuyrityksen eri yritysmuodoista
- hyödyntää yritystoiminnan suunnittelussa tuntemustaan markkinoinnin eri mahdollisuuksistalaatii maaseutuyrityksen liiketoimintasuunnitelman
- laatii maatalousyrityksen veroilmoituksen.
Yrittäjän, työnantajan ja työntekijän velvoitteiden tunteminen
Opiskelija
- tunnistaa itsensä johtamisen merkityksen yrityksen toiminnan kannalta
- laatii toimintaohjeet jonkin työkokonaisuuden turvalliseen suorittamiseenhallitsee neuvottelu- ja vuorovaikutustaidot työyhteisössä ja verkostoissa toimimiseksi
- tunnistaa yrittämiseen liittyviä riskejätunnistaa omat vahvuudet ja heikkoudet yrittäjänä, työnantajana ja työntekijänä
- huomioi toiminnassaan yrittäjänä toimimiseen liittyvät lakisääteiset vakuutukset sekä yrittäjän omaan työterveyshuoltoon, sijaisapuun ja sosiaaliturvaan liittyvät seikat
- tietää alan työehtosopimuksen sisällön ymmärtäen työntekijän palkkaamisen velvoitteensa ja vastuunsa perehdyttämisestä, työturvallisuudesta, palkkakuluista, vakuutuksista ja työterveyshuollosta.