https://peda.net/id/f461bea4f73 2016-03-31T14:51:48+03:00 https://peda.net/:static/537/peda.net.logo.bg.svg <div class="license">Tämän sivun lisenssi <a rel="license" href="https://peda.net/info">Peda.net-yleislisenssi</a></div> https://peda.net/id/016440eaf73 2016-03-31T14:51:53+03:00 <p>完成此课程时，学习者能够掌握以下内容：</p> <ul> <li>将变革视为发展教育组织的关键因素。</li> <li>运用课上介绍的框架分析现实生活中的变革案例。</li> <li>发现变革抵制因素，并运用变革管理技能来消除这些抵制因素。</li> <li>分析工作中人们表达出的不同感觉。</li> <li>在工作中运用学习到的情绪的知识来改善人际交往。</li> <li>培养在工作中处理强烈情绪的能力。</li> </ul> 2016-03-31T14:45:02+03:00