<?xml version="1.0" encoding="utf-8"?>
<?xml-stylesheet type="text/xsl" href="https://peda.net/:static/532/atom.xsl"?>
<feed xmlns="http://www.w3.org/2005/Atom">
<title>Tiimioppimisen Startti</title>
<id>https://peda.net/id/e8d1edd8be6</id>
<updated>2019-08-14T10:05:33+03:00</updated>
<link href="https://peda.net/id/e8d1edd8be6:atom" rel="self" />
<link href="https://peda.net/kuopio/yhteiset-hankkeet/peh2/edvin-laineen-koulu2222/ts#top" rel="alternate" />
<logo>https://peda.net/:static/532/peda.net.logo.bg.svg</logo>
<rights type="html">&lt;div class=&quot;license&quot;&gt;Tämän sivun lisenssi &lt;a rel=&quot;license&quot; href=&quot;https://peda.net/info&quot;&gt;Peda.net-yleislisenssi&lt;/a&gt;&lt;/div&gt;&#10;</rights>

<entry>
<title>Jakso 3 12.11.2019</title>
<id>https://peda.net/id/330167a206b</id>
<updated>2019-11-14T09:34:32+02:00</updated>
<link href="https://peda.net/kuopio/yhteiset-hankkeet/peh2/edvin-laineen-koulu2222/ts/jakso-3-12-11-2019#top" />
<content type="html">Aiheena johtaminen. Kokeiltavana oli tränare ja coach työskentely. Tränare lähti välillä pois tiimistä tränareiden tapaamiseen, mutta coach oli koko ajan tiiminsä kanssa. Johtamiskeskusteluissa tuli esille työyhteisöön, tiimiin valon tuominen. &amp;quot;Anna kaikkien valojen loistaa.&amp;quot; Jos sinä tuot valoa tiimiin, niin myös muut tuovat sitä. Käsite karisma aiheutti paljon keskustelua. Uskonnollinen merkitys armolahja, persoonallinen vaikutus vetovoima.&lt;br/&gt;&#10;&lt;br/&gt;&#10;Coacharit olisivat halunneet päivän aikana, että heillä olisi ollut myös omia tapaamisia.&lt;br/&gt;&#10;&lt;br/&gt;&#10;Meidän koululla tiimijohtamista voidaan viedä esim. &lt;br/&gt;&#10;Hit MR&lt;br/&gt;&#10;1. Haasta prosessi&lt;br/&gt;&#10;2. Innostava visio&lt;br/&gt;&#10;3. Tee toiminta mahdolliseksi&lt;br/&gt;&#10;4. Mallinna tie&lt;br/&gt;&#10;5. Rohkaise sydäntää</content>
<published>2019-11-14T09:34:32+02:00</published>
</entry>


</feed>