<?xml version="1.0" encoding="utf-8"?>
<?xml-stylesheet type="text/xsl" href="https://peda.net/:static/535/atom.xsl"?>
<feed xmlns="http://www.w3.org/2005/Atom">
<title>Tilannepuhe</title>
<id>https://peda.net/id/62db8dc942d</id>
<updated>2026-04-28T10:48:07+03:00</updated>
<link href="https://peda.net/id/62db8dc942d:atom" rel="self" />
<link href="https://peda.net/kouvola/perusopetus/koulut/uk/ol3/jsl/tma/9b3/tilannepuhe#top" rel="alternate" />
<logo>https://peda.net/:static/535/peda.net.logo.bg.svg</logo>
<rights type="html">&lt;div class=&quot;license&quot;&gt;Tämän sivun lisenssi &lt;a rel=&quot;license&quot; href=&quot;https://peda.net/info&quot;&gt;Peda.net-yleislisenssi&lt;/a&gt;&lt;/div&gt;&#10;</rights>

<entry>
<title>Suunnittele ja pidä tilannepuhe</title>
<id>https://peda.net/id/62dc880442d</id>
<updated>2024-04-12T08:26:37+03:00</updated>
<link href="https://peda.net/kouvola/perusopetus/koulut/uk/ol3/jsl/tma/9b3/tilannepuhe/suunnittele-ja-pida-tilannepuhe#top" />
<content type="html">&lt;a href=&quot;https://youtu.be/eIM8_y863eU&quot; rel=&quot;nofollow ugc noopener&quot;&gt;Vinkkejä tilannepuheen pitämiseen&lt;/a&gt;&lt;br/&gt;&#10;&lt;br/&gt;&#10;&lt;p&gt;&lt;strong class=&quot;editor red&quot;&gt;Tilannepuheella tarkoitetaan esimerkiksi tervetuliaispuhetta yrityksen avajaisissa, onnittelupuhetta työntekijän merkkipäivänä tai kiitospuhetta yrityskäynnin päätteeksi. Tilannepuhe on tyypillinen suhdetoimintapuhe, jonka tarkoituksena on luoda tunnelmaa ja yhteyksiä.&lt;br/&gt;&#10;&lt;br/&gt;&#10;&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;&#10;&lt;p&gt;Hyvä puhe on &lt;b&gt;persoonallinen ja luonteva&lt;/b&gt;. Se ei ole liian pitkä, jossa jaarittelulla jopa latistetaan tunnelmaa, mutta ei kuitenkaan liian lyhytkään, joka voidaan tulkita välinpitämättömyydeksi. Puhetta suunnitellessa on hyvä analysoida tilanne:&lt;/p&gt;&#10;&lt;table border=&quot;&quot;&gt;&lt;!--filtered attribute: cellspacing=&quot;0&quot;--&gt;&lt;!--filtered attribute: cellpadding=&quot;0&quot;--&gt;&#10;&lt;tbody&gt;&#10;&lt;tr&gt;&#10;&lt;td&gt; &lt;/td&gt;&#10;&lt;td&gt;Millainen tilaisuus on kysymyksessä? Kuka sen pitää, missä se pidetään, milloin se pidetään? Millainen on tilaisuuden sävy: arvokas vai vapaamuotoinen? Millaista muuta ohjelmaa tilaisuudessa on olemassa? Keitä osallistujat ovat?&lt;/td&gt;&#10;&lt;/tr&gt;&#10;&lt;tr&gt;&#10;&lt;td&gt; &lt;/td&gt;&#10;&lt;td&gt;Mikä on roolisi puhujana? Edustatko yritystä vai henkilökohtaista itseäsi? Missä vaiheessa puhut?&lt;/td&gt;&#10;&lt;/tr&gt;&#10;&lt;tr&gt;&#10;&lt;td&gt; &lt;/td&gt;&#10;&lt;td&gt;Kenelle kohdistat puheesi? Kohdistatko sen tietylle henkilölle tai ryhmälle? Miten otat muun yleisön huomioon? Vaatiiko protokolla tiettyä tervehtimisjärjestystä?&lt;/td&gt;&#10;&lt;/tr&gt;&#10;&lt;/tbody&gt;&#10;&lt;/table&gt;&#10;&lt;p&gt;&lt;br/&gt;&#10;Puheessa pätevät yleiset puheviestinnän periaatteet: selkeä ja kuuluva ääni, puheen osien painotukset ja tauotukset, puherytmin vaihtelut. Aloitukseen ja lopetukseen kannattaa kiinnittää erityisesti huomiota.&lt;/p&gt;&#10;</content>
<published>2026-04-28T10:46:37+03:00</published>
</entry>


</feed>