<?xml version="1.0" encoding="utf-8"?>
<?xml-stylesheet type="text/xsl" href="https://peda.net/:static/548/atom.xsl"?>
<feed xmlns="http://www.w3.org/2005/Atom">
<title>Työkykykoordinaattoriverkoston tausta</title>
<id>https://peda.net/id/4a09ae26d71</id>
<updated>2025-01-20T12:28:28+02:00</updated>
<link href="https://peda.net/id/4a09ae26d71:atom" rel="self" />
<link href="https://peda.net/kuntoutussaatio/verkostot/tyokykykoordinaattori-verkosto/tyokykykoordinaattoriverkoston-tausta#top" rel="alternate" />
<logo>https://peda.net/:static/548/peda.net.logo.bg.svg</logo>
<rights type="html">&lt;div class=&quot;license&quot;&gt;Tämän sivun lisenssi &lt;a rel=&quot;license noopener&quot; href=&quot;https://peda.net/info&quot; target=&quot;_blank&quot;&gt;Peda.net-yleislisenssi&lt;/a&gt;&lt;/div&gt;&#10;</rights>

<entry>
<title>Työkykykoordinaattoriverkoston tausta</title>
<id>https://peda.net/id/9a81ace8dee</id>
<updated>2025-01-30T10:05:49+02:00</updated>
<link href="https://peda.net/kuntoutussaatio/verkostot/tyokykykoordinaattori-verkosto/tyokykykoordinaattoriverkoston-tausta/tyokykykoordinaattoriverkoston-taustaa#top" />
<content type="html">&lt;ul&gt;&#10;&lt;li&gt;Työkykykoordinaattorikoulutus on kehitetty Kuntoutussäätiössä yhteistyössä eri kumppaneiden kanssa&lt;/li&gt;&#10;&lt;li&gt;Kuntoutussäätiön toteuttaman &lt;em&gt;Jamit-hankkeen&lt;/em&gt; (2012-2014) kanssa&lt;/li&gt;&#10;&lt;li&gt;Työkykykoordinaattori-toimintamallia on kokeiltu ja arvioitu sosiaali- ja terveysministeriön &lt;em&gt;Osatyökykyiset työssä (OTE) -ohjelman &lt;/em&gt;(2013–2015) kanssa.&lt;/li&gt;&#10;&lt;li&gt;Kuntoutussäätiö koulutti työkykykoordinaattoreita o&lt;em&gt;sana polkuja työelämään (TEMPO) -osatyökykyisen työnhakijan tuki -hanketta (2015-2018) &lt;/em&gt;&lt;/li&gt;&#10;&lt;li&gt;&lt;em&gt;Mielihyvin duunissa-hankkeessa &lt;/em&gt;(STM, 2023-2025) kehitettiin työkykykoordinaattorikoulutusta työnantajien edustajille sekä työkykykoordinaattoreiden täydennyskoulutuksia ja valtakunnallista tyko-verkostoa&lt;/li&gt;&#10;&lt;/ul&gt;&#10;&lt;p&gt;Vuonna 2021 kuntoutussäätiöläinen teki tyko-koulutuksen lopputyönään kartoituksen tyko-koulutuksen käyneille, ja josta nousi verkostolle selkeä tarve:&lt;/p&gt;&#10;&lt;ul&gt;&#10;&lt;li&gt;Yhteistyön ja verkostoitumisen lisääminen&lt;/li&gt;&#10;&lt;li&gt;Osaamisen päivittäminen&lt;/li&gt;&#10;&lt;li&gt;Vertaistuki&lt;/li&gt;&#10;&lt;li&gt;Tiedon ja toimivien käytäntöjen jakaminen&lt;/li&gt;&#10;&lt;li&gt;Vuodesta 2021 alkaen on lähetetty tyko-verkostokirjettä ja vuodesta 2022 työkykykoordinaattoreiden työryhmä kokoontunut vuosittain Kuntoutuspäivillä&lt;/li&gt;&#10;&lt;/ul&gt;</content>
<published>2025-01-30T10:45:48+02:00</published>
</entry>

<entry>
<title>Mielihyvin duunissa –hanke  1.9.2023–31.3.2025</title>
<id>https://peda.net/id/69300ae6dee</id>
<updated>2025-01-30T10:44:26+02:00</updated>
<link href="https://peda.net/kuntoutussaatio/verkostot/tyokykykoordinaattori-verkosto/tyokykykoordinaattoriverkoston-tausta/mielihyvin-duunissa-hanke-%C2%A01.9.2023-31.3.2025#top" />
<content type="html">&lt;ul&gt;&#10;&lt;li&gt;Hankkeen rahoittaa sosiaali- ja terveysministeriö osana Suomen kestävän kasvun ohjelmaa, jolla tuetaan hallitusohjelman tavoitteiden mukaisesti ekologisesti, sosiaalisesti ja taloudellisesti kestävää kehitystä.&lt;/li&gt;&#10;&lt;li&gt;Hankkeen ensisijaisena tavoitteena on lisätä erilaisin menetelmin työnantajien, oppilaitosten ja työterveyshuollon osaamista nuorten työntekijöiden mielenterveyden ja työkyvyn tukemisessa.&lt;/li&gt;&#10;&lt;li&gt;Hanketta hallinnoi Silta-Valmennusyhdistys ja sen osatoteuttajia ovat Diakonia-ammattikorkeakoulu, Kuntoutussäätiö, Mielenterveyden keskusliitto, Tampereen ammattikorkeakoulu, Valo-Valmennusyhdistys, Vaasan yliopisto ja Väestöliiton Hyvinvointi Oy.&lt;/li&gt;&#10;&lt;li&gt;Kuntoutussäätiö vastaa hankkeessa toimenpiteistä, joilla lisätään työpaikkojen valmiuksia ennaltaehkäistä mielenterveyteen liittyviä haasteita.&#10;&lt;ul&gt;&#10;&lt;li&gt;Työpaikoille tarjotaan erilaisia koulutuksia ja tukitoimia. Näiden avulla on mahdollisuus lisätä  osaamista ja tietoa työuran alun tuesta ja kehittää työyhteisöön toimintamalleja, jotka konkreettisesti  tukevat nuoria työntekijöitä.&lt;/li&gt;&#10;&lt;/ul&gt;&#10;&lt;/li&gt;&#10;&lt;/ul&gt;&#10;&lt;ul&gt;&#10;&lt;li&gt;Lisätietoa: &lt;a href=&quot;http://www.mielihyvinduunissa.fi&quot; target=&quot;_blank&quot; rel=&quot;nofollow ugc noopener&quot;&gt;www.mielihyvinduunissa.fi&lt;/a&gt;&lt;/li&gt;&#10;&lt;/ul&gt;</content>
<published>2025-01-30T10:44:26+02:00</published>
</entry>


</feed>